Scenariu BOMBĂ la CEO: Încetarea lucrului dacă Boza va fi schimbat

- Advertisement -

Provocatori ai administraţie scoşi în faţă, spun liderii celor mai mari sindicate din casdrul Complexului Energetic Oltenia, Dumitru Pîrvulescu, preşedinte FNME şi Gabriel Căldăruişe, preşedinte SME Oltenia. Aceştia fac referire la incidentul cu liderul unui sindicat mai mic, Nicu Bunoaica, liderul Sindicatului Solidaritatea 2013. Acesta a fost agresat, zilele trecute,în incinta carierei Roşiuţa. Incidentul a fost preluat de televiziunile centrale de ştiri, fapt care i-a revoltat pe liderii celor două sindicate mari, spunând că, de fapt, Nicu Bunoaica a încercat să-i convingă pe salariaţi să-şi înceteze activitatea. În spatele incidentului, s-ar afla chiar actualul manager al CEO, Sorinel Boza, acuzat că instigă la dezordine pentru a-şi păstra funcţia, având nevoie de oameni ca Nicu Bunoaica.
Iată ce au declarat pentru TV Sud, liderii de sindicat, în urma a ceea ce spun aceştia că a fost o încercare de a isca proteste”spontane” în carierele miniere:

„Jocurile de putere pun CEO, grav, în pericol”

Gabriel Căldăruşe: „Rugăm administraţia să nu se amestece în problemele sindicatelor. Tragem un semnal de alarmă şi atragem atenţia că este o luptă pentru putere. Incidentul cu Bunoaica şi ceea ce s-a dorit să se întâmple vor fi subiecte pe care le vom discuta în forurile de conducere ale sindicatelor. Prin asemenea practici este pusă în pericol compania pentru nişte interese personale într-o luptă pentru putere. Vor oprirea companiei, nimeni nu conştientizează că, de fapt, se joacă totul pentru funcţii. Este extraordinar de grav, aici este vorba de existenţa acestei companii şi de siguranţă naţională până la urmă”.

„Administraţiei îi place”

Dumitru Pîrvulescu: „N-a existat în istorie ca cineva să facă acţiuni sindicale de o asemenea amploare pentru a nu fi schimbat un conducător, indiferent de ce fel de şef e vorba. Sindicatele nu fac acţiuni de protest pentru un conducător, au făcut acţiuni de protest împotriva unui conducător, întotdeauna. Manipulări de acestea au fost şi vor mai fi. Trist este că în loc să fie mesaje de unitate, sunt de dezbinare.
Înainte de a începe o negociere, trebuie să încerci să foloseşti aceeaşi limbă. În momentul în care încerci să foloseşti nişte indivizi cu creierul la jumătate să facă dezbinări sindicale, vă daţi seama, nu este în favoarea salariaţilor. Întotdeauna, administraţiei i-a plăcut ca în sindicate să fie dezbinare pentru că aşa e mai simplu de negociat. Ei se folosesc de unul şi de altul de a face diverse valuri înainte de negociere. Uitaţi ce se întâmplă şi cu Bunoaica… dacă o chestie din asta s-ar amplifica, dacă ar fi mai mulţi colegi care ar face ce face Bunboaica, nici n-ar mai trebui să înceapă vreo negociere că… negocierea s-a pierdut. Din fericire, sunt mulţi care sunt cerebrali şi-şi văd de treaba lor, fără să-l ia în calcul.
Dacă i-ar trece prin cap cuiva să înceteze lucrul, nu se poate. Nu o să se repete nimic, anul trecut a fost o reacţie care se poate înţelege foarte simplu de către toată lumea. A fost reacţia salariaţilor care aşteptau ceva, în contextul în care bugetarii primiseră extraordinar de mult, pe o muncă mult mai uşoară, a venit administraţia şi a spus: zero creşteri salariale. Revolta salariaţilor a fost autentică anul trecut.”

Datorii de sute de milioane de euro

Fost manager CEO, Laurenţiu Ciurel: „Văd o ştire pe toate posturile centrale cu scandalurile de la Complex. Este un obicei mai vechi ale actualei conduceri ,să provoace mişcări din acestea, de câte ori este ameninţată. Ştiţi că a mai fost un protest în cariere, în încercarea de a ascunde faptul că nu aveau stocuri şi a fost nevoie de o întrerupere de activitate pentru a justifica lipsa cărbunelui. La fel este şi acum, cu toată tevatura asta. Încearcă să arate pisica la minister. Sunt mişcări subversive ca să-şi salveze postul cel care conduce acum CEO, deşi nu înţeleg de ce fiindcă Bălăşoiu conduce, de fapt, compania.Nu ştiu ce sens are această acţiune, în loc să te apuci să vinzi dracului energie, ai 400 milioane de euro datorii, nicio firmă pe lumea asta nu are datorii cum are CEO… şi oamenii din carieră să oprească lucrul. Nu ştiu câţi lideri de sindicat, fie dintr-o parte a politicii sau alta,vor marşa pe schema asta a lui Boza, nu cred că sunt şanse foarte mari să oprească activitatea, eventual într-un loc… două, dar nu cred”.

Discursuri „motivaţionale” în carierele miniere

Nicu Bunoaica a făcut vizite prin carierele miniere, având discursuri „motivaţionale” la Roşiuţa, Tismana2, Jilţ, şi s-a oprit, ieri după-amiază, fix în biroul managerului Sorinel Boza, anunţă oameni din companie.
De asemenea, liderul a vorbit angajaţilor despre încheierea unui act adiţional la contractul colectiv de muncă, pentru ca sporul de producţie să treacă în salariul angajaţilor. Această propunere trebuie să ajungă, însă, pe masa negocierilor care vor începe în februarie, între sindicate şi administraţie, aşa cum prevede legea. „Boza gestionează astfel de lucruri prin persoane din interior dar şi din exterior, aşa stau lucrurile.Din păcate sunt lideri care stau „cu botul pe labe” pentru că sunt la cheremul managerului fiindcă îi şantajează cu procesele pe care le au pe rol şi în care li s-au imputat nişte prejudicii”, au mai spus sursele menţionate.

Articole recente